Schatten-KI bezeichnet KI-Tools, die im Bewerbungsprozess eingesetzt werden, ohne dass Bewerber davon wissen. Das können sein: automatische Transkription von Video-Interviews, Stimmanalyse, Sentiment-Analyse, Persönlichkeits-Scoring oder automatisierte Vorauswahl. Diese Tools bewerten dich oft anhand von Kriterien, die du nicht kennst und nicht beeinflussen kannst. Nach DSGVO Art. 22 musst du über automatisierte Entscheidungen informiert werden und hast das Recht, diese anzufechten.